Keresd meg (és ragadd meg) a legjobb távmunkás lehetőségeket!
Oldalak, ahol a távmunkás lehetőségek mellett tippeket is találhatsz az interjúkhoz és a felvételhez.
2018-ban a vállalatok 56%-a engedélyezte dolgozói számára a távmunkát.
Ma jóval egyszerűbb a távmunkás megoldások beszerzése, ráadásul ezeket olyan vállalatok fejlesztik, amelyek kifejezetten a távmunkát megkönnyítő munkahelyi kultúra kialakításán dolgoznak (és általában olyan munkatársakat keresnek, akik megállják a helyüket az ilyen környezetben).
Hol találhatod meg a következő távmunkát…
Sok álláshirdetés homályosan fogalmaz, így nehéz megtalálni a valódi távmunkás lehetőségeket. Íme néhány hely, ahol keresgélhetsz:
A jelenlegi munkahelyed:
Ha úgy érzed, hogy sokkal jobban éreznéd magad a munkahelyeden, ha nem kellene ingáznod, beszélj a feletteseddel. Lehetséges, hogy te nyithatod meg a távmunkában dolgozók sorát.
FlexJobs:
A FlexJobs egy csekély díj ellenében a készségeidnek, a munkatapasztalataidnak és a foglalkoztatás országának megfelelő távmunka-lehetőségeket ajánl.
Remote.com:
Készíts egy profilt, és a potenciális lehetőségek rád fognak találni az MI technológiájának köszönhetően, amely összepárosítja a munkavállalókat és a vállalatokat.
Stack Overflow:
Ha fejlesztőként szeretnél szintet lépni, itt a helyed. Az ideális munka megtalálásához számos feltételt beállíthatsz, például megadhatod a technológiát vagy hogy rugalmas munkaidőben szeretnél dolgozni.
További népszerű, távmunkával kapcsolatos állásbörzék: Remote OK, We Work Remotely, Remotive, Remote.co és Jobspresso.
A távmunkások alkalmazásával a lehető legalkalmasabb személyre bízhatod az elvégzendő munkát – nem szűkíted le a kört azokra, akik hajlandóak a városodban élni.
Ha a vállalatod most vagy a jövőben nem vezeti be a távmunkát, azzal megfelezed a potenciális jelöltek körét, és előfordulhat, hogy ezzel éppen a legképzettebb embereket zárod ki.
- Rachel Ferrigno, tartalommarketing-menedzser, Stack Overflow
Hogyan készüljünk fel egy távoli állásinterjúra?
A távoli állásinterjú több szempontból is eltérhet a hagyományos irodai elbeszélgetésektől. Hatékonyan kiemelkedhetsz a tömegből azzal, hogy hogyan közelíted meg a távoli toborzócsapattal való interakciót a kiválasztási folyamat során.
Íme néhány szakértői tipp:
1. Add önmagad!
Senkinek sem kellemes, ha folyton megszakad az internet, miközben éppen a legjobb tulajdonságait próbálja ecsetelni. Gondoskodj a megfelelő internetkapcsolatról, és az interjú idejére ülj be egy csendes helyre (ne kávézóba!).
2. Kommunikálj minél többet!
Az elosztott csapatok működésének alapja a kommunikáció. A jelentkezés során adj meg minden szükséges információt magadról. Ha már a toborzás során hatékonyan kommunikálsz, azt a benyomást kelted, hogy távmunkában is megbízhatóan fogsz dolgozni.
3. Képzeld magad a távoli interjúztató helyébe!
Próbáld meg beleképzelni magadat az interjúztató helyébe, és gondolj arra, hogy mivel tudnád megkönnyíteni a dolgát. Mutass be olyan korábbi munkákat, amelyek demonstrálják az általad elért eredményeket, integritásodat, lendületedet, empátiádat és azt, hogy megbízható csapattagként képes vagy értéket teremteni a cég számára.
4. Ismerd meg az eszközöket!
Magabiztosan kell kezelned minden együttműködést segítő eszközt, például a csevegőalkalmazásokat, a videokonferencia-eszközöket, az e-maileket, a naptárakat és a projektmenedzsment-platformokat, mivel az interjún valószínűleg szükséged lesz rájuk.
Készen állsz a távmunkára (tényleg)?
A távmunka önmagában nem elegendő ahhoz, hogy elégedett légy magaddal. A kielégítő karrier kulcsfontosságú része, hogy magát a munkakört is szeresd, ne csak az életstílust.
A távmunka fontos változást jelent társadalmunk működésében, mivel olyanok számára is nagyszerű lehetőségeket kínál, akik korábban kiszorultak ezekből.
A távmunka már ma is számtalan új lehetőséget teremtett olyanoknak, akik nem engedhetik meg maguknak, hogy a munkavégzés helyére költözzenek, és akik nem tudnak alkalmazkodni a hagyományos 9-től 17-ig tartó munkanaphoz, mert például a családjuk ellátásával foglalkoznak. És ez a hatás csak erősödni fog.
Mi alakítjuk ki a munka jövőjét, és rajtunk múlik, hogy mindenkinek jobb legyen.
- Leif Singer, termékmenedzser, Automattic
A távmunka támogatása a világ bármely pontjáról
A távoli munkavégzés életünk részévé vált. A te csapatod készen áll rá? Reméljük, hogy hasznosnak fogod találni az Automattic, az Atlassian, a Buffer, az Evernote, az Invision, a Litmus, a Stack Overflow, az UNICEF, a Zapier és természetesen a Trello innovatív távoli csapatainak gyakorlatba ültethető tanácsait!
Ez az útmutató teljes egészében távmunkában készült, két szerzője 4800 kilométerre él egymástól. Emellett az ország legkülönbözőbb pontjairól dolgozó távoli csapattársainktól is rengeteg hasznos információt kaptunk.
Ezeket a tippeket és bevált gyakorlatokat minden távmunkásnak ajánljuk, akiknek úttörő erőfeszítéseik hozzásegítettek minket, hogy új módokon tanuljunk, fejlődjünk, kapcsolódjunk és érezzünk együtt másokkal.
Emellett a Trellónál dolgozó távmunkásainknak is köszönettel tartozunk. Az őszinteségetek és a tanácsaitok nélkül ma nem tarthatnánk itt.
A Trello-ban mindent megtalálsz, ami a feladatok elvégzéséhez szükséges.
Legyél Te is egy a Trello-ba beleszeretett sokmillió felhasználó közül.